「你們不用完全相信我說的話。」講者開場所說的這一席話令我十分訝異，以我聽過這這麼場講座的經驗，從沒有講者說過這樣的話，幾乎每個分享職場經驗的講者都恨不得我們將他所說的話奉為圭臬，深怕我們重蹈覆轍，而這位講者卻與我們分享「別人講的不一定是對的，親自嘗試過的才是真的。」這句話讓我對這場演講的印象留下一筆濃厚的墨色

很喜歡講者指出職場與老闆及同事的關係，因為自己有時候在關係的界線會有點不懂，很怕踩到那條紅線，聽了講者分享他在求職的點滴，真的很佩服！他的努力讓他成為那個開始分享的人！

今天除了很多感動的話以外，還有很多Ina分享關於電商產業的工作文化、工作內容已集直場上需要的心態。

你不一定出類拔萃，但你肯定與眾不同。演講的一開始，Ina 的這句話打動了我。扛著頂大的光環走出社會，待過外商 FMCG、國內龍頭—104 人力銀行和世界級電商—蝦皮，這樣的她以世俗的眼光來看似乎是個人生勝利組。然而在演講的過程中，我們漸漸發現，原來，在光環之後，藏著多少失敗的眼淚和被瞧不起的辛酸，Ina 也和我們分享，千萬不要忽略每一個小細節，因為在不久的將來，你很可能就會用上它。

講者提到的「有我沒差」、「有我最好」、「非我不可」的三個階段，這讓我重新反思自己在團體中的定位，我希望自己也可以努力成為「非我不可」的角色。

很同意講座中說的，人生每一步都不會是白走，某一天點會匯集成線。走出舒適圈也是我這學期辭職後進行的嘗試，我在台科創立了「機器人研究社」，用自己所學也希望能夠傳承，「每個人有不同的經歷，幫助他人就是幫助當年的自己」

謝謝Ina的演講，讓我了解到一位跟隨自己心中的role model從來不是第一選擇，而是自己去嘗試和摸索最適合的路。給了大三的我一劑強心針，真心感謝！

課程挺特別的，以往我們常常聽到的講座都是在某方面有蠻大成就的成功人士來分享成功到經驗，但這次是以失敗的經驗當作未來努力的養分，創造屬於自己最適合的道路，也更貼近於我們的生活，也得知成功的背後一定付出了很大的努力，所有事情都得來不易。

Ina提到為何要放棄在蝦皮這麼好的工作，去當自由工作者、職涯諮詢，是因為不喜歡這麼數字化的東西，想做的事不只是達到了非常厲害的業績，而是多一點與人連結，用自己的經驗，在職涯方面幫到人，貢獻不一樣的價值。從這裡看到了一點自己的影子，之所以不那麼喜歡財管就是因為，都是一些冷冰冰的數字很沒人味，更喜歡人文一點的東西，在幫助到別人的時候也會特別開心，比如說朋友心情不好或迷茫的時候，講出可以幫到朋友的話就覺得特別開心。我明白為什麼Ina會想做這個決定，而不是去成為大家眼中所謂很成功的樣子。

今天的講座Ina有講到：「試錯別煩惱，下一個會更好」真的非常打動我，也給我滿滿的鼓勵和自信不斷的勇敢去嘗試新的東西。

每個人都是獨立的個體，性格、想法都有所差異，碰到的機遇也有所不同，成功人士走出來的路並不一定適合我們，許多事情都要靠著我們親身經歷過才能有所收穫及成長，「在這些過程中你會『自己』探索出最適合自己的樣子。」照著他人成功的步驟並不一定能夠成功，我認為這就是我在這場講座收穫最大的一個概念。在未來，我想我會感謝過去的自己有參加這場令我受用無窮的講座。

一開始對講者的印象是很美很有氣質，聽完講座後才了解，那種光芒源自於做自己喜愛事物的自信。

講師說了很後悔自己在大學畢業後才發覺自己能力上哪裡有不足，也讓我體悟到自己是否有他人一半的努力再檢視自己，今天寫了一份學習單，要我們寫三個兩年內想完成的目標，我想了好久，突然發現，兩年後的我，是正要進入社會的新鮮人，而我卻在現在沒有辦法馬上明確想到自己的目標，這是我在這次講座中最深的體悟，當我寫出了一直以來想完成並且沒有去實踐的事情的時候，我發覺我所擁有的時間其實不多了，真的沒有太多時間可以去消耗、浪費，因為自己在怠惰的同時，他人卻不斷地往前衝刺，謝謝這次的講座，讓我更清楚自己的方向與該做的事情。

演講中最有感受的是對於面試的比喻，每個光鮮亮麗的背後都有辛勞付出的汗水，如何在短短的時間內可以展現出自己最好的樣子，便是練習與努力的功勞。期許正在努力的道路上的所有人，包括我自己，都能藉由不斷的努力與嘗試，找出最適合自己的樣子。

我很喜歡 Ina 對於換工作的想法，她將轉換跑道比喻為潛水，在氧氣瓶快用完時，我們不需要硬撐，因為它已經帶你遊過一輪很美的海洋風景了，我們所需要做的是到岸上換一瓶新的氧氣瓶，然後再度下水展開一段新的海洋旅程。

有同感的是講者說：「我很幸運的在真正出社會前，發現有這麼多的不足所以更應該積極。」現階段的我是一名碩一學生，在碩一的這幾個月，我在專業領域上明顯感受到自己的不足，一開始感到錯愕、沮喪，懊惱為何我在大學期間浪費許多學習的機會，但這也是讓我真正發覺自己能力不足的時候，讓我有機會去補足它。

今天的演講說到那些厲害的人背後都是付出了別人想不到的努力，做了一些特別的事，才讓他們變得如此特別，所以不要被風氣影響，自己想要什麼就要勇敢去做，就算很不一樣，不要因為身邊沒有人這樣做就放棄，要相信自己，我可以當第一個。

Ina 告訴我們，讓我們發光發熱的不是名校，也不是大公司的光環，而是那些在我們身上、帶不走的那些信念。

在聽了講座後我才知道，原來當我表達自己的想法時，我還需要去思考：「面試官想聽什麼？」而講者提供了一個我覺得非常有幫助的辦法—打探消息抓住對方喜好。透過事先調查面試官的身分，並做功課查詢他的專業領域，在面試時抓住他的目光！

人脈的重要性一直被重複的提醒，但一直不知道實際的作為，Ina說校內可以藉由擔任校園大使去認識人脈，而校外可以藉由參加工作坊去認識各種不一樣、又有共同點的人，交流的方式也不那麼商業，像在交朋友。很多機會是需要勇氣並擺脫惰性去掌握的，如果今天有一個機會，有問就有可能，而不問就完全沒有。

講座中提到，獨當一面的工作者，真的很難，尤其是適應了教育下的行為模式，但也是真的是經歷了實習才會了解自己有多不足，在嘗試中犯錯，並試著讓自己變得更好。